今天是2020年8月4日 星期二,欢迎光临本站 合肥军锋拓展 网址: junfeng68.com

合肥军锋拓展

企业团建、拓展 、军训等解决方案提供者

拓展训练新闻

这样要求培训我是坚决不接!!

文字:[大][中][小] 2018-1-23    浏览次数:996    
这几天总是接到一些电话,打来电话的是一些企业的培训负责人,他们来电主要是向我咨询一些团队建设课程培训方面的事情.

今天上午也接到了这样的电话,开始谈的很开心,可是后面问题终于来了,对方在电话里强烈的要求:老师你用什么方式培训我们不管,费用也好说,我们培训的结果就是一个,要让员工一辈子死心踏地的跟着我们企业,如果你能做到你就接这个培训”听到这话,说真的我心理真不是个滋味。后来经过一段交流,对方似乎明白了一些什么,可是脑袋就是转不过来,后来通话就终止了。

 其实现在很多企业都有这样的怪病,好象我们培训师是神仙一样,什么都能搞定,我们也是凡人。我们只是帮你的企业经过培训导入一些文化和管理运行的系统,更加重要的是你企业本身的价值使命、企业文化、管理人员、福利机制等要完善才行。


 

而且我要问这些企业的老板和负责人的是:


 
1、你们有什么资本让别人跟着你干一辈子?

 
2、你们是不是也有曾经打工的经历,你有没有和你的原有工作的团队干一辈子?

 
如果你没有你又有什么资格来要求你现在的团队队员呢?

 
 很多的企业盲目的培训,也根本不理解培训的价值和意义,还有很多的老师不负责任的承诺都是导致现在培训这样怪病的原因.

 
   其实跟企业干一辈子的员工企业有很多,然而真正让他们这样选择的不是他们请了哪个老师做了什么厉害的培训而是他们愿意,也就是说他们自己就不愿意离开。所以企业的领导者把你自己先做好,把企业的价值使命明确、建立良好的人文和谐工作环境,设定平等、共赢的福利机制,满足你们员工的根本需求其实你留他们,他们也愿意干。
返回上一步
打印此页
[向上]

网站首页

军锋拓展

拓展项目

体验式培训课程

拓展基地

军事拓展

团建活动

客户案例

资讯动态

在线客服
咨询电话:
0551-65411882

请扫描二维码
打开手机站